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反省ではなく◯◯せよ《3,390本目》

昨日は、東京で素敵なご縁をいただきました。
これを機にまた成長が加速されそうです(^^)

また、打ち合わせをしていた恵比寿の駅周辺で「きんつば専門店」という看板を発見。

金沢の代表的な銘菓「きんつば」の専門店が東京に?と思ってショーウィンドウ越しに覗いてみると、なんと「オレンジきんつば」「ミントきんつば」など、様々なきんつばが並んでいるではありませんか。

Img_3612

残念ながら店休日だったので購入できませんでしたが、珍しい物を発見した気分です♬

今日は、士業の方の経営&メンタルサポート、商社の経営&メンタルサポートがあります。

では、今日も望む結果を得たい人や目標に向かう組織を燃えるチームに変えるリーダーシップ、実現教育®をガンガンやっていきますよd(^_^o)

若手社員の指導に悩む経営者や上司、生徒や選手の指導に悩む指導者、子供の教育に悩む親御さんにはぜひ読んでいただきたいです。
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日々の反省が大事だ

ということはいろんなところで言われています。

「反省」は英訳するとreflection(リフレクション)と言われますが、reflectionは「反省」ではなく「振り返り」です。

「振り返り」と「反省」とは違います。
「反省」を辞書で調べるとこう書かれています。

”自分の行動や言動の良くなかった点を意識しそれを改めようと心がけること”

つまり、「良くなかった点」に意識を向けるわけです。
だから、昔から「反省」という言葉にはいいイメージがないんですね。

反省して何があるかというと、否定的な感情を強く記憶させることです。
そして、自分がダメな人間だということを思い込ませ、自己肯定感を失わせているわけです。

少し極端かもしれませんが、反省しても何も解決しないんですね。

実は、「反省」ではなく「振り返り」が必要なんですね。

これを、私たちは「正しい分析」と言っています。
感情を切り替えて、次に向かうためには、「反省」ではなく「分析」することが大事です・・

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本文の最後に質問があります。

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